L'Ufficio ha le seguenti competenze:

• Gestione previdenziale e assistenziale del personale.
• Gestione amministrativa, di verifica e controllo dell'applicazione degli istituti contrattuali, per il personale dell'ex ruolo speciale;
• Trasmissione telematica di dati e statistiche agli Enti previdenziali e Organi dell'Amministrazione Centrale;
• Gestione amministrativa, di verifica e controllo in merito all'applicazione della L. 104/92.